Wil jij bijdragen aan de ambities voor de energietransitie in onze dynamische gemeente? En zet jij jouw technische kennis graag in om slimme keuzes te maken voor de energie-infrastructuur van de toekomst? Dan is dit jouw kans.
Met de groeiende opgave breiden we ons team flink uit met nieuwe en aanvullende expertises. Daarom staan er meerdere vacatures tegelijk open.
🌱 Wat houdt je functie in?
De energietransitie is een complexe en urgente opgave waar de gemeente Hilversum volop aan werkt. Om aardgasvrij en klimaatneutraal te worden, nemen wij regie, versnellen we waar nodig en ontwikkelen we slimme, duurzame oplossingen vanuit een integraal perspectief.
Een goed inzicht in het huidige en toekomstige energiesysteem is daarbij essentieel. Alleen zo kunnen we de juiste keuzes maken voor de komende jaren.
Als Technisch Beleidsadviseur Warmte breng jij technische en analytische expertise samen. Je ontwikkelt en onderbouwt duurzame warmteoplossingen en vertaalt data en scenario’s naar concrete adviezen voor bestuurders, projectteams en partners.
Je bent de schakel tussen techniek, data en beleid en denkt mee over de beste oplossingen voor gebieden en locaties, met oog voor de bredere omgeving.
Samen met collega’s werk je aan het energiesysteem van Hilversum en Wijdemeren. Je hebt kennis van verschillende warmteoplossingen en weet deze te beoordelen op werking, kosten, haalbaarheid en impact.
Je werkt met data en scenario’s (bijvoorbeeld via GIS-tools zoals QGIS of ArcGIS) en bent in staat om voorstellen van externe partijen kritisch te toetsen en te vertalen naar ruimtelijke en maatschappelijke impact – zowel boven- als ondergronds.
Daarnaast volg je ontwikkelingen in techniek en wet- en regelgeving en weet je deze te vertalen naar de praktijk.
🧭 Dit zijn jouw kerntaken als Technisch Beleidsadviseur Warmte:
Je adviseert over duurzame warmteoplossingen binnen gebiedsontwikkelingen en draagt bij aan een toekomstbestendig energiesysteem.
Daarnaast:
• Werk je mee aan 2 à 3 grotere gebiedsontwikkelingen per jaar en adviseer je bij kleinere projecten;
• Analyseer en onderbouw je de beste ontwikkelrichting voor warmteoplossingen binnen de gemeente;
• Lever je een belangrijke bijdrage aan het Warmteprogramma en bijbehorende plannen;
• Zet je vragen uit bij marktpartijen en toets je technische voorstellen;
• Werk je mee aan de stedelijke programmering en ruimtelijke inpassing van warmtenetten;
• Breng je de impact van warmte-infrastructuur in beeld (onder- en bovengronds);
• Werk je nauw samen met collega’s aan een integraal energiesysteem.
🎓 Wat breng je mee en welke competenties zijn belangrijk?
• Minimaal hbo werk- en denkniveau;
• Kennis over en werkervaring met warmteoplossingen (technisch en organisatorisch);
• Ervaring met beleid en/of projectmatig werken;
• Vermogen om strategie en uitvoering te verbinden;
• Een open en proactieve werkhouding waarin samenwerking en kennisdeling centraal staat.
• Ervaring met planologie, openbare ruimte of energiebeleid is een pré;
🤝 Wat kun je van ons verwachten?
✔ Werkweek: 36 uur (32 uur bespreekbaar);
✔ Contract: Jaarcontract met intentie tot vast dienstverband;
✔ Salaris: Schaal 11 CAO Gemeenten (€4.520 - €6.422 bruto p/m o.b.v. 36 uur CAO per 1 juli 2026),;
✔ Pensioen: Uitstekende opbouw bij ABP (70% werkgeversbijdrage);
✔ Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%;
✔ Volledige OV-vergoeding (2e klas);
✔ Opleidingsmogelijkheden via de Hilversum Academie;
✔ Hybride werken met aandacht voor samenwerking op locatie.
💪🏽 Samen sterker!
Wijdemeren en Hilversum zijn vanaf 1 januari 2027 één gemeente. Zo kunnen we de dienstverlening aan onze 120.000 inwoners en bijna 20.000 bedrijven niet alleen blijven garanderen, maar ook verbeteren. Door onze krachten te bundelen, staan we sterker in het aanpakken van belangrijke uitdagingen, zoals wonen, natuur, economie en bereikbaarheid. Hilversum en Wijdemeren delen een historie en zijn al langer met elkaar verbonden.
De samenvoeging biedt nieuwe energie om die verbondenheid te versterken. De dorpen Ankeveen, Breukeleveen, 's-Graveland, Kortenhoef, Loosdrecht en Nederhorst den Berg behouden hun eigen karakter en vormen een waardevolle aanvulling op de meer stadse karakter van Hilversum. Van veen en water naar zand en heide. Die diversiteit maakt Hilversum aantrekkelijk om in te wonen, te werken én te recreëren.
📍 Zo ziet jouw nieuwe team eruit:
Je komt te werken in het team Energie, onderdeel van de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling. Het is een bevlogen en enthousiast team dat werkt aan het verduurzamen van de gebouwde omgeving, realisatie van de RES-doelstellingen, versterken van de energie-infrastructuur en te komen tot goede warmteoplossingen. Het team werkt goed samen, viert samen de successen en helpt elkaar, ieder vanuit zijn of haar eigen expertise. Vanuit jouw rol werk je ook veel samen met collega’s van andere teams zoals bij projecten en ruimtelijke kwaliteit.
📞 Enthousiast?
We maken graag kennis met je! Laat je cv en motivatie achter en we nemen snel contact met je op. Bij een goede match plannen we direct een gesprek.
Inhoudelijke vragen? Neem contact op met Joost de Koning (Teammanager) via 06 18 86 83 02.
Vragen over de procedure? Neem contact op met recruiter Chantal de Bont via 06 24 59 38 15 of werving@hilversum.nl.
Een VOG maakt onderdeel uit van de procedure.
Met deze vacature werven we een vaste collega. Inhuuropdrachten publiceren we via flextender.nl. Acquisitie is niet nodig.